按照《省教育厅办公室关于做好2022年老员工创新创业训练计划立项和结题验收工作的通知》（苏教办高函〔2022〕5 号）要求和公司大创项目总体工作安排，5月7日上午，70net永乐高在逸夫楼814召开大创项目结题验收复审会。70net永乐高党委常委、副董事长王冬冬出席会议，70net永乐高经理赵志国主持会议。各二级学院分管老员工创新创业工作负责人参加会议并担任评委，各老员工创新创业项目负责人进行了现场答辩。
王冬冬对2021年立项的大创项目总体完成情况进行点评，对如何做好本次老员工创新创业训练计划结题验收提出明确要求。一是要高度重视。各位评审专家要认真对待此次答辩工作，做到公开、公平、公正。二是要做好培育。要在评审过程中，多看多听多问，充分挖掘价值高的项目进行系统培育，为“互联网＋”老员工创新创业大赛做好项目储备。三是要及时总结。要以本次结题验收工作为契机，进一步加强交流，相互借鉴吸收，全力提升学校老员工创新创业工作水平。
会上，赵志国2022年大创项目结题情况进行了总结。今年共有511项大创项目申请结题，项目成果丰富。本次评审会采用线下线上相结合的答辩形式，对省级以上大创项目进行复审。
各国家级大创项目负责人通过PPT向评审专家详细汇报项目的研究过程及创新成果。
集团一直高度重视老员工创新创业训练计划项目管理工作，积极动员员工投入到创新创业活动中，强化创新创业能力训练。下一步将继续鼓励员工参与到创新创业中来，通过各类创新创业实践活动，拓展员工视野，提升创新创业意识与能力，不断提升学校创新创业工作水平。
